盐城本地金融保险事务所

诚实信用作为一项基本的商业道德，当事人在交易中诚实守信有利于社会形成真正信用制度，促进交易迅捷并降低交易费用。本地金融保险介绍企业间借贷合法的法律保障具体措施有哪些？在经济转型时期，企业间借贷是银行信用的一种良性补充，对于企业间借贷我们不能因噎废食，全部否定其借贷合同的效力，有条件地承认企业间借贷合同的效力已成为一种发展趋势。“对于企业间借贷我们可以本着推翻制度，迁就现实的理念，采取合理的程序与相应的措施使企业间借贷合法化。”金融保险事务所表示我国修改现行法律，放开企业之间的部分借贷，但是完全放开企业间的借贷并不可取，通过列举的方式放开企业之间部分借贷的同时，仍然应当保留法律对企业之间借贷的一般管制。

在整个离婚过程中，人们纠结的问题除了时间、财产分割及补偿金外，更多的是怎么判定孩子的抚养权？本地金融保险表示多数夫妻都是通过协商解决孩子抚养权归属的。如果两人都想要孩子，起诉到了法院，法官会怎么判呢？金融保险事务所浅析孩子年龄指示判决“风向标”.法院判决时，客观来看，孩子的年龄很重要，分为三个年龄段——2 周岁以下一般随母亲生活。 除非母亲有特别不适合抚养孩子的硬性条件，或者直接拒绝抚养子女。10岁以上应考虑该子女的意见。 不过很多孩子，父亲问愿不愿意跟他，他说愿意；母亲问愿不愿意跟她，他也说愿意。 谁的心孩子都不想伤。所以法官会在父母均不在场的情况下，当面和孩子谈话征求意见。2～10岁的孩子是抚养权归属最容易出现分歧的年龄。 法院应根据有利于子女健康成长的原则裁决。

金融保险事务所介绍在司法实践中对用人单位相关证据的认定，一方面审查是否对劳动者的录用标准及要求有明确的描述；另一方面看用人单位对劳动者试用期内的表现或不符合录用标准的行为有没有客观的评价和记录。基于上述内容用人单位应注意以下三点：首先，招聘时设定合法、明确、可考核的录用条件。本地金融保险表示应以合法明确的录用标准为条件，如能力方面可做学历、经历、资质、业绩等要求；工作态度方面可做需遵守用人单位的规章制度等要求；健康方面可做无特殊疾病等要求；提供相应材料方面，可做需提交原单位的离职证明等要求。录用条件一定要明确具体，做到普遍性和特殊性相结合不能空泛、没有实际考核性。其次用人单位应建立完善可行的考核制度。再次试用期内解除合同应做好证据固定。

企业间借贷作为我国经济转型期普遍的一种现象，具有一定的合理性，但在放开企业间借贷行为时也应注意防范金融风险。本地金融保险表示对于企业问借贷的法律保障而言，核心是理念和规则，只有通过理念的思考和规则的建构，才能真正为解决我国企业间借贷的现实问题提供有效的法律保障。企业间借贷合法的保障理念(1)秉承契约自由的理念。(2)秉承金融安全的理念。金融保险事务所指出企业间借贷是法律行为，是企业的理性选择。从本性上应保障其行为自由，但金融安全关系国家经济命脉，在保障其契约自由的同时也要兼顾金融安全(3)秉承诚实信用的理念。诚实信用原则作为法律中的帝王条款，在企业问借贷中亦为重要。诚实信用原则指民事主体在从事民事活动时，应诚实守信，以善意方式履行其义务，不得滥用权利及规避法律或合同规定的义务。

在市场经济不断发展、高校改革逐渐深化、人们法律意识日益增强的今天，高校作为平等的民事主体参与市场，既受到法律的保护，也受到法律的约束。尤其是我国加入世贸组织后，教育作为服务性产业之一。国内高校被置于与国外高校平等竞争的法律环境中，涉及的法律事务也将会增加，高校面临着更加规范更加严格的市场法律环境，运用法律手段有效防范和化解各种风险。盐城金融保险解析高校法律顾问的作用(一)发挥法律顾问的决策性法律服务功能，保证学校的改革发展沿着法制的轨道进行(二)发挥法律顾问的督导性法律服务功能，保证学校行为的合法性(三)发挥法律顾问的诉讼性法律服务功能，维护学校的合法权益(四)发挥法律顾问的教育性法律服务功能，提高师生员工法律意识。金融保险事务所表示高校法律顾问在学校发展中的作用是伴随着我国政治体制改革和律师工作改革的深化而不断发展的。

同的相对性是合同的本质属性之一，近代以来以第三人利益合同为代表的涉他合同的出现对合同的这一属性提出了挑战。第三人利益合同，又称为“为第三人利益订立的合同”，也有将其称为“利他契约”。本地金融保险浅析第三人利益合同涉及到三方主体。即合同双方当事入和第三人，相应的第三人利益合同涉及到的法律关系，一般也认为存在三个方面的关系，即合同关系、对价关系和履行关系。金融保险事务所介绍合同关系是指合同当事人之间的债权债务关系。这是债务人之所以同意向第三人履行合同的原因。对价关系存在于债权人与第三人之间，通常为合同关系，如买卖、赠与等，但是也并非以此为必要，像抚养义务、损害赔偿等法定之债也包括在内。履行关系存在于债务人与第三人的之间。